9月28-29日，司承办了2013年末三、期新普通员工培训课运动，75名产于公司总部和营业部的新业务人员參加了这一次培训学习。
股东长方国成、ceo潘世炳、综合管理评估部承当人杨雪莲、人工人力資源招聘資源部承当人杨乐叁加了开班庆典仪式。股东长方国成是集团平台对新工人说明邀请，并激厉玩家迅速训练、的努力升级自我；ceo潘世炳与新工人一齐畅谈人生市场日常动态、集团平台发展趋势及本人个人成长等问题；综合管理评估部承当人杨雪莲和人工人力資源招聘資源部承当人杨乐依次表示了训练基本原则和有何意义，说明了每一次训练的研发点、方面及考核表途径，并对前因后果训练运作来做好了的部署。每一次促销活动屏弃了传统式的餐桌式训练摸式，反而研发适用海岛式训练形势来做好。繁多培训师与新工人们洽谈了商务接待礼仪规范、集团平台管理办法、敲章程序、销售业务程序及使用式感谢等方面。